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移动汇报外勤的正确打开方式,看这里!
https://www.sytm.net 发布日期:2019/1/11 17:43:08

所谓无规则不成方圆,考勤从来都是企业管理的头等大事,是员工绩效考核不可或缺的一部分。随着移动互联网技术的发展,智能手机的普及,人们对考勤管理的要求也越来越高,从签到到刷指纹、刷脸打卡,考勤方式也在不断变换。但是每天“点卯”打卡,加班人员填写各种申请表流程繁多,使工作积极性大受打击,考勤成为每位员工难以跨越的坎。


随着知识经济的到来,企业为增加凝聚力和竞争力,管理方式逐渐转为人性化管理,开始注重在相对宽松的环境下培养员工自我约束的精神,重视员工自我价值观的塑造,运用契约精神的潜移默化,进行弹性管理,培养员工对公司的归属感。


但是,这类管理方式也有一个问题,就是在弹性的管理机制下,企业管理人员在公司里无法掌握外勤人员当前的工作状态,从而无法实现对外勤人员的管理。外派的促销导购员是否已经出勤,店铺巡检人员有没有在现场,业务销售人员目前都在什么位置,客户跟进状况如何等等问题,无不困扰着广大管理人员。


那么,如何才能做到让外勤人员准确打卡呢,管理者如何获知外勤人员的最新信息呢,这些问题成了困扰企业管理的新难题,尤其对于制造业、连锁业、零售业、快消行业来说。


而对于这些问题,移动汇报移动外勤管理软件就可以轻松解决,帮助企业实现对外勤人员的轻松管理,完成产业链中部分项目及其业务的衔接。

1、定位轨迹

移动汇报采用GPS、LBS基站、移动网络+Wifi三种混合智能定位模式,使定位更精准。管理人员可随时查看外勤人员的轨迹定位,确定客户拜访率和出勤率,精于位置服务,轻松销售过程以提升效率和业绩为核心。管理人员还可以在“历史轨迹”中,按人员、日期查看公司全部员工的外出历史轨迹,了解工作行程,跟踪拜访过往动态。


2、客户管理

移动汇报的客户管理功能,可以一键新建客户,云端同步存储,防止客户信息流失,同时实现全局的统筹分析,实时采集客户资源,把控市场。同时外勤人员也可以通过拍照功能,向管理者汇报自己的工作情况,通过实时拍照上传,客户信息资料更完整,形成管理者督导检查,提升客户拜访质量。。


3、手机考勤

移动汇报基于地理位置的手机签到签退功能,外出人员可以结合企业上下班时间进行移动定位考勤,避免了外勤人员还要回公司打卡签到的尴尬。管理人员可以查看全部外勤人员的实时位置,结合附近地域情况,合理调度工作,有效实现企业管理信息化。移动考勤,智能外勤管理保证员工在岗时间,实现企业轻量化管理。


4、工作汇报

外勤人员工作结束后往往会存在工作汇报不及时的情况,移动汇报的工作汇报功能,可以帮助外勤人员关联客户内容全面汇总,直接外出笔记生成拜访记录,手机便捷提交汇报,管理者可即时查阅、点评,大数据精细化分析,实现轻量化管理,


移动汇报外勤管理软件,虽带有管理的烙印,但绝不是企业的监视器,更不是给外勤人员定制的紧箍咒。相反,它是打开移动外勤管理的唯一正确方式,有效提升企业管理,帮助员工更好的进行工作记录,使外勤人员工作更便捷更高效。


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